Lehrgangsziel:
Vermittlung von Kenntnissen und Fähigkeiten für eine leitende Funktion (mittlere Führungsebene) in einem Betrieb oder Unternehmen

Abschluss:
insitutsinterne Prüfung

Teilnahmevoraussetzungen:
keine besonderen

Teilnahmevoraussetzungen zur Prüfung:
erfolgreiche Bearbeitung aller Aufgaben

Lehrgangsinhalte:
Anforderungen an Führung - Grundlagen - Kommunikation - Mitarbeiterentwicklung - Führungstechniken und Führungsinstrumente - Führungsphilosophie und Wertvorstellungen - Organisationsentwicklung - Projektmanagement - Konfliktlösung - Präsentation

Lehrgangsmaterial:
12 Lehrbriefe, 1 Online-Training

Lehrgang Zeitaufwand:

• Gesamtdauer: 12 Monate, gesamt 413 Zeit-Std.
• wöchentliche Bearbeitungszeit ca. 8 Zeit-Std.

Begleitender Unterricht:
zusätzlich werden ein 1tägiges und zwei 2tägige Seminare angeboten

• Nah-Unterricht: 40 Zeit-Std.

ZFU-Zulassungsnummer:
799102