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Bildungsprozesse unterstützen und begleiten

Inhalt

Lehrgangsziel:
Vermittlung von Grundlagenwissen zur Bildung, Erziehung und Betreuung vom Kindesalter, Schulkind- und Jugendlichenalter

Abschluss:
keine Prüfung

Teilnahmevoraussetzungen:
Technische Voraussetzung: PC mit Internet-Zugang

Teilnahmevoraussetzungen zur Prüfung:
entfällt

Lehrgangsinhalte:
Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsauftrag - Frühkindliche Bildung, Selbstbildung und Lernen - Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsprozesse im Schulkind- und Jugendlichenalter - Gestaltung von Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsprozessen - Sprache und Bildung - Spiel und Darstellung - Kunst und Gestalten - Musik und Rhythmus - Forschen und Experimentieren

Lehrgangsmaterial:
10 Lehrbriefe, 2 Begleithefte

Lehrgang Zeitaufwand:

  • Gesamtdauer: 12 Monate, gesamt 258 Zeit-Std.
  • wöchentliche Bearbeitungszeit ca. 5 Zeit-Std.

Begleitender Unterricht:
ist nicht vorgesehen

  • Nah-Unterricht: 0 Zeit-Std.

ZFU-Zulassungsnummer:
267012

Unterrichtsart
Fernunterricht i

Termine

Für dieses Angebot ist momentan eine Zeit bzw. Ort bekannt:

ZeitenPreisOrtBemerkungen
Beginnt laufend 1249 
12 Raten zu 104,08 EUR
Fernunterricht

12 Monate

Das Portal

Das Weiterbildungsportal bietet Ihnen einen Überblick über die Weiterbildungsangebote in ganz Rheinland-Pfalz, schwerpunktmäßig aus den Bereichen der allgemeinen und beruflichen Weiterbildung. Es ist ein Angebot des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung Rheinland-Pfalz.

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Frei für Bildungszeit

Beschäftigte in Rheinland-Pfalz haben das Recht, sich bis zu zehn Tage in zwei Jahren von der Arbeit freistellen zu lassen, um sich beruflich oder gesellschaftspolitisch weiterzubilden oder für ein Ehrenamz zu qualifizieren. Sie erhalten in dieser Zeit ihr Gehalt und müssen dafür keinen Erholungsurlaub nehmen! Weitere Informationen und alle Veranstaltungen, für die eine Bildungszeit geltend gemacht werden kann, finden Sie über den folgenden Link.

Zur Bildungszeit

Für Unternehmen

Die berufliche und betriebliche Weiterbildung stellt eine wichtige Säule der Fachkräftesicherung in Rheinland-Pfalz dar.

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