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Projekt- und Prozessmanager/-in

Dieses Angebot ist abgelaufen.

Inhalt

Kursinhalte:
IT Projektleitung mit PRINCE2 Foundation (Dauer: ca. 4 Wochen)

  • Strukturen, Methoden, Techniken
  • Merkmale PRINCE2®
  • Zertifikatsprüfung PRINCE2® Foundation etc.

IT Projektleitung: Managementmethoden mit Lean Six Sigma Yellow Belt inkl. Zertifizierung (Dauer: ca. 4 Wochen)

  • Festlegung KPIs/Datenanalyse
  • Prozessfähigkeit/-verbesserung
  • Kosten-Nutzen-Analyse
  • Risikobewertung etc.

Management - Strategien der Führung (Dauer: ca. 4 Wochen)

  • Zielsysteme/Strategische Planung
  • Bewertungsmethoden/Unternehmensanalyse
  • Prozessoptimierung/Projektorganisation etc.

Personalorganisation: Personalwesen/Personalmanagement (Dauer: ca. 12 Wochen)

  • Aufbau und Steuerung moderner Personalstrukturen
  • Mitarbeitermotivation und attraktive Vergütungsmodelle
  • Gewinnung und Entwicklung von Fachkräften
  • Strategisches Personalmanagement und Controlling
  • Personelle Neuausrichtung im Rahmen von Veränderungsprozessen

Projektmanagement (Dauer: ca. 4 Wochen)

  • Projekte planen, steuern und erfolgreich umsetzen
  • Abläufe, Rollen und Prozesse im Projekt klar strukturieren
  • Projektkosten, Berichte und Fortschritte im Blick behalten
  • Mit MS Project Projekte digital organisieren
  • Kommunikation und Führung im Projektteam stärken

Prozess Manager (m/w/d): Change Management (Dauer: ca. 4 Wochen)

  • Rationale/emotionale Phasen
  • Erfolgsfaktoren, Planung, Implementierung
  • Analyse-/Prozessmanagement-Tools etc.

Prozessmanager (m/w/d): Lean Management (Dauer: ca. 4 Wochen)

  • Konzepte und Lean-Ideen
  • Kaizen-Ansatz
  • Lean Production/Administration
  • Push- und Pull-Systeme etc.

Qualitätsmanagement: Qualitätsauditor:in inkl. TÜV-Zertifizierung (Dauer: ca. 4 Wochen)

  • Auditplanung/-durchführung
  • Gesprächsführung
  • Akkreditierungssysteme etc.
  • TÜV-Zertifizierung

Vertriebscontrolling (Dauer: ca. 4 Wochen)

  • Controlling
  • Vollkosten- vs. Deckungsbeitragsrechnung
  • Kennzahlen
  • Balanced Scorecard etc.

Kursziel:
Die Planung und Steuerung von Projekten erfordert spezifische Kenntnisse und Fähigkeiten. Diese Weiterbildung vermittelt Teilnehmenden Methoden zur effektiven Projekt- und Prozessgestaltung, um erfolgreich in verschiedenen Branchen tätig zu sein.

Voraussetzungen:

  1. Deutsch in Wort und Schrift.
  2. Persönliches Eignungsgespräch im Rahmen der Fachberatung.

Ausnahmen sind in Absprache mit COMCAVE und dem jeweiligen Kostenträger, zum Beispiel der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter, möglich. Des Weiteren gelten die Zugangsvoraussetzungen des Kostenträgers.

Abschluss: PRINCE2-Zertifikat, TÜV-Zertifikat, Trägerzertifikat

Förderung: Bildungsgutschein, Bildungsscheck, Bildungsprämie, ESF

Praktikum: Optional/individuell

Kursart: Dozentengeleiteter Live-Unterricht am Campus und online von Zuhause möglich (50% oder 100% E-Learning) - jeweils mit flexiblem Unterrichtsbeginn zwischen 8 Uhr und 8.45 Uhr

Förderungsart
Bildungsgutschein (nach AZAV, Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung) i
Sonstiges Merkmal
Kurskategorie Berufliche Bildung

Das Portal

Das Weiterbildungsportal bietet Ihnen einen Überblick über die Weiterbildungsangebote in ganz Rheinland-Pfalz, schwerpunktmäßig aus den Bereichen der allgemeinen und beruflichen Weiterbildung. Es ist ein Angebot des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung Rheinland-Pfalz und des Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz.

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Frei für Bildungszeit

Beschäftigte in Rheinland-Pfalz haben das Recht, sich bis zu zehn Tage in zwei Jahren von der Arbeit freistellen zu lassen, um sich beruflich oder gesellschaftspolitisch weiterzubilden oder für ein Ehrenamz zu qualifizieren. Sie erhalten in dieser Zeit ihr Gehalt und müssen dafür keinen Erholungsurlaub nehmen! Weitere Informationen und alle Veranstaltungen, für die eine Bildungszeit geltend gemacht werden kann, finden Sie über den folgenden Link.

Zur Bildungszeit

Für Unternehmen

Die berufliche und betriebliche Weiterbildung stellt eine wichtige Säule der Fachkräftesicherung in Rheinland-Pfalz dar.

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