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Koordinator:in betrieblicher Arbeitsschutz und Gesundheitsmanagement

Dieses Angebot ist abgelaufen.

Inhalt

Kursinhalte:

  • Analyse/Bestandsaufnahme
  • Strategien im Gesundheitsmanagement
  • Kommunikation im betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • BGM im Betrieb - Aufbau und Steuerung
  • Betriebliche Gesundheitspolitik
  • Changemanagement
  • BGM-Controlling
  • Gender-Mainstreaming
  • Hemmnisse in der Betriebspraxis
  • Verhältnis- und Verhaltensprävention
  • Stressmanagement
  • Mitarbeiterbefähigung
  • Das Prinzip Selbstverantwortung

Kursziel:
Der betriebliche Arbeitsschutz ist entscheidend für die Sicherheit am Arbeitsplatz. Diese Weiterbildung schult Teilnehmende in den relevanten Vorschriften und Maßnahmen zur Förderung des Gesundheitsmanagements im Unternehmen.

Voraussetzungen:

  1. Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium bzw. ein abgebrochenes Hochschulstudium
  2. Deutsch in Wort und Schrift
  3. Grundlegende PC-Kenntnisse
  4. Ein internes Auswahlverfahren im Rahmen eines Fachgesprächs ist mit gut geeignet zu bestehen

Des Weiteren gelten die Zugangsvoraussetzungen des Kostenträgers, Ausnahmen sind in Absprache mit dem COMCAVE und dem Kostenträger möglich.
Die beruflichen und schulischen Zugangsvoraussetzungen werden anhand von Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten, bzw. einer Eignungsfeststellung im Rahmen eines ausführlichen persönlichen Fachgespräches geprüft.

Abschluss: Trägerzertifikat

Förderung: Bildungsgutschein, Bildungsscheck, Bildungsprämie, ESF

Praktikum: Optional/individuell

Kursart: Dozentengeleiteter Live-Unterricht am Campus und online von Zuhause möglich (50% oder 100% E-Learning) - jeweils mit flexiblem Unterrichtsbeginn zwischen 8 Uhr und 8.45 Uhr

Förderungsart
Bildungsgutschein (nach AZAV, Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung) i
Sonstiges Merkmal
Kurskategorie Berufliche Bildung

Das Portal

Das Weiterbildungsportal bietet Ihnen einen Überblick über die Weiterbildungsangebote in ganz Rheinland-Pfalz, schwerpunktmäßig aus den Bereichen der allgemeinen und beruflichen Weiterbildung. Es ist ein Angebot des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung Rheinland-Pfalz und des Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz.

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Frei für Bildung

Beschäftigte in Rheinland-Pfalz haben das Recht, sich bis zu zehn Tage in zwei Jahren von der Arbeit freistellen zu lassen, um sich beruflich oder gesellschaftspolitisch weiterzubilden. Sie erhalten in dieser Zeit weiter ihr reguläres Gehalt und müssen dafür keinen Urlaub nehmen! Weitere Informationen und alle Veranstaltungen, für die eine Freistellung möglich ist, finden Sie über den folgenden Link.

Zur Bildungsfreistellung

Für Unternehmen

Die berufliche und betriebliche Weiterbildung stellt eine wichtige Säule der Fachkräftesicherung in Rheinland-Pfalz dar.

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